Çelik-İş sendikası bugün üyelerine yeni bir duyuru yayınladı. 2016 yılında teknisyen iş grupları ile ilgili davanın seyrini yazmakla yetinen Çelik İş, Toplu iş sözleşmesine yönelik her hangi net bir bilgi vermekten kaçındı.
Çelik İş’in 5.toplu iş sözleşmesine aykırı olarak gördüğü,ilgili genelgeyi Airlinehaber olarak bizde eleştirmiş ve bu düzenlemenin yanlış olduğunu yazmıştık. ( TIKLAYIN)
Çelik-İş’in yayınlamış olduğu duyuru şu şekilde;
2010 yılından bu yana havacılık sektöründe editörlük yapan Mevlüt Zor, sivil havacılıktan savunma sanayiine uzanan geniş bir perspektifte özel haberler, derinlemesine analizler ve sektörel değerlendirmeler üretmektedir. Uçuş güvenliği, filo stratejileri, havalimanı işletmeciliği ve küresel havacılık politikaları gibi kritik alanlarda uzmanlaşmış, sektördeki gelişmeleri veri odaklı ve yorum gücü yüksek içeriklerle okuyucularına aktarmaktadır..
İletişim | Twitter
SAW’da işe girmek için her gün en az 10-15 dk sıra bekliyoruz.
Sendika sıranın 5 dk’ya düşmesini teklif etsin.
Ne kadar daha bekletilecek arabulucu raporu. Çelik iş mahkemeyi kazandık diyr boş boş mesaj atacağına
BİLGİ EDİNME HAKKI KANUNU
Kanun No. 4982
İle sorduk arabulucu raporu ne oldu diye mail atsaydı. Gerçekten birşey yaptıklarına inanmaya çalışırdık.
Sendika teklifi güncelle %18 + 750 olmalı.
ENFLASYON ALDI BAŞINI GİTTİ!
Kazanılmış geriye dönük kayıplar ne olacak.
Boş muhabbet
Anlaşın artık,insanların paralarını kullanmayın ! Banka promosyonu yok,zam yok,aşağılama var.Robotmuyuz biz? İnsanların evine ekmek götürememe korkususundan ancak bu kadar faydalanılır! Neyi uzatıyorsunuz? Nerede hata yaptınız biliyor musunuz? Boş beleş 1 hafta arayla toplanıp 5 dandik maddede anlaştık diyip dağıldınız. Net söylüyorum, temmuzun ilk haftası mevcut sendika teklifi imzalansaydı bu kadar ağrılı bir süreç olmazdı. Gündemde daha profesyonel konular olurdu ama olmuyor,çalışan iyi niyet göremiyor. Şu saatten sonra sendika imajı bu teklifle de düzelmez. Sizde bunu bilip uzattıkça uzatıyorsunuz. Eğer THY TEKNIK çalışanına ihtiyacınız yoksa lütfen gölge etmeyin. Havacılık camiasını bilmiyor olabilirsiniz ama sendikacılıkta sizin kaleminiz değil. Tek bildiğiniz şey süreç uzatmak onuda bu mahkeme kararıyla gördük.
– Sendikacığım, laf değil icraat istiyoruz. Yavuzcuğum nerelerdesin? Ferhancığım, iyi misin hoş musun?
– Şirketciğim, insaf ve ekonomik adalet bekliyoruz. Hatta adalet kelimesi hoşunuza gittiyse banka promosyonlarımızı da istiyoruz.
– Personelciğim, birlik ve beraberlik istiyoruz. Yorumlarda birbirimizi kırmayalım lütfen.
– Sefa Beyciğim, çok teşekkür ediyoruz desteğiniz için.
Yargıtay’da bu davanın sonuçlanmasını 1.5 sene ile 3 sene arası süreceğini de yazsaydiniz iyi olurdu. Aramızda Google kullanmayı ya da e-devletten dava numarası girip okumayı beceremeyecek adamlar da var.THY teknik shyo mezunu ya da teknik okul mezunu olup vizyon sahibi İngilizce bilen insanlardan oluşmuyor. Ayakkabısinin arkasına basan ,hangarda bağıra bağıra Türku çağıran,iş arkadaşina kardeş,birader,Arap,kral vb gibi kelimelerle seslenen parayla aldığı lisansla hava atacak kadar ezik adamlar da var.boş beleş adamlar.
Zamanında taseron olarak girmiş.kendine kültür olarak hiçbir şey Katmamış adamlar.
Ben onları görünce teknisyene verilen maaşın astronomik olduğunu düşünüyorum.
Ama öte yandan öyle gençler de var ki onlari da görünce neden biz hala bakım ile ugrasmak yerine ucak yapmıyoruz diyorum.onlarin aldığı ve alacağı her kuruş helal.
Türküz Türkü söyleriz kral
Sadık.
Senın ne mal olduğunu zaten bılıyoruz
Istersen adını net yazalım da
Camıde kart dusuren karekter yoksunu desek
Anlayan zaten hemen adını yazar
Yaz len hadi bakam
Abicim
Bunların dediğinden yazıp gonderdiginden bişey anlayan varmı
Arkadaşlar hem görüşmeler tıkandı evraklar bakanlıktan bekleniyor demiyor
Hem bu son mail de görüşmeler devam ediyor
Ya siz bizimle t..ş..k. Mi gecuyosunuz
Olay nedir
Bittimi
Devam mı
Ayıp yahu bu kadar kepaze olmayın
Son durumu net olarak ifade edin
Ya tıkandı grev
Yada görüşüyoruz
Net
Net
“2016 yılında teknisyen iş grupları ile ilgili davanın seyrini yazmakla yetinen Çelik İş, toplu iş sözleşmesine yönelik her hangi net bir bilgi vermekten kaçındı.” Tamam biz de Çelik-İş’e bayılmıyoruz ama her attıkları adımda da daha dibe batırmaya çalışmayın. En azından birileri için iyi bir şeyler oluyor. Selamlar.
O zaman biz yeni ek iş mi bakalım bükük burulmuş belimizle ? Ne demek yani şimdi bunlar
Çelik iş yönetimi neden Habomdan Tekniğe geçerken kaybedilen haklar için mahkemeye gitmiyor. Kıdem terfisi (Tis deki 6,7,8,9,..diye giden ücret skalası) , pas ,izin,sicil vs haklar gaspedildi. Gitsin mahkemeye en fazla mahkemeyi kaybeder. Biz zaten bunun için para vermiyor muyuz bunlara. Daha neyi bekliyor. Mahlemede hak aramak herhalde anormal bişey olmada gerek.
kan davası olsa bukadar uzamaz. ne davaymış arkadaş. 1 kaşık suda fırtınalar estiriliyor. Bu iş de Nasrettin hucanın tavuğun suyunun suyunun suyu hikayesine döndü. daha kaçkere karara itiraz olacak.???
Ne yapsan yaranamıyorsun çelik iş . Mahkemeyi kazandın yine sarısın istinafı kazandın yine sarısın yargıtayıda alırsan adın gel gel sarışınım olur
sözün hası şudur ki; “mahalle yanarken o… camda saçını tararmış.” sadık(!) kıdemini artırmışsın 🙂
Yargıtay sürecide bir yıl sürer o belge iki tarafada 6 ay a anca gider malum tis arabulucu belgesi 1 ay oldu hala gelmedi
İnşallah bu tis meseleside bir önce sonuca bağlanır artık çok bunaldık
Haksızlığa uğrayan kişilere haklarını almaları temennisi ile hayırlı olsun arkadaşlar